简而言之,一家企业这两年在疫情之下,反向招人,搞扩张,现在发现不行了,开始大规模优化一些边缘业务和“老弱病残”;而另一家,实际上这两年人员一直在精简,现在说,即使减工资也不裁员。那么这一来一回之后,哪种策略更成功呢?
2022-06-14 播放:20750
类型:视频新闻 行业:互联网
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